Développement personnel et impersonnel

⮚Gestion du temps et des priorités
⮚Gestion des conflits internes et externes
⮚Gestion de la charge mentale (lâcher prise)
⮚Prendre conscience de son activité mentale au travail
⮚La confiance en soi : Prise de parole en public, prise de décision,
affirmation de soi, développer sa pro-activité, s’affirmer dans sa fonction…
⮚Développer sa communication assertive et son empathie
⮚Gestion du stress et des émotions
⮚Développer sa capacité au changement
⮚Le Leadership au féminin

Coach spécialisé(e) en développement per